«Турецкий» сценарий: возможен ли он в России?
«Турецкий» сценарий: возможен ли он в России?
Опасения, что раскручивающаяся спираль инфляции перерастет в неконтролируемый рост цен, заставляют Банк России продолжать ужесточение денежно-кредитной политики. И действительно, некоторые предпосылки для повторения «турецкого» сценария со стремительным и многократным ростом ключевой ставки в России есть. Но при всей схожести ситуации между российской и турецкой экономикой есть и существенные различия, поэтому риск этого не так высок.
Читать далее »

Бизнес-трансфер: что нужно знать наследнику доли в ООО
Бизнес-трансфер: что нужно знать наследнику доли в ООО
Наследование активов — сложный и длительный процесс даже в том случае, если он происходит в рамках семейного бизнеса. За консультацией обратилась молодая девушка с вопросом о наследовании доли в фирме отца. Клиентка была обеспокоена тем, что отец в последние три года отошел от дел своего завода по производству металлических конструкций. Все это время он находится
Читать далее »

Горизонтальные связи: как и зачем выстраивать их в компании
Горизонтальные связи: как и зачем выстраивать их в компании
В Совкомбанке переход к построению горизонтальных связей произошел естественно. Возможно, дело в топ-менеджерах, которые дружат семьями, ходят друг к другу в гости и даже могут отправиться вместе в отпуск. Поскольку для лидеров эта стратегия работала, стало понятно, что ее можно масштабировать на весь коллектив. Часто руководство компаний опасается, что сближение с подчиненными может негативно повлиять
Читать далее »

Как корпоративный HR-портал помогает в адаптации и удержании сотрудников: опыт Hoff и АШАН
Как корпоративный HR-портал помогает в адаптации и удержании сотрудников: опыт Hoff и АШАН
Ключевые задачи, которые решают кадровые порталы, — оптимизация и автоматизация HR-процессов и проектной деятельности. Это помогает руководству отслеживать внутренние процессы компании, добавляет прозрачность и удобство в работу сотрудников, а встроенные игровые механики формируют еще и дополнительную мотивацию. Помимо удержания персонала, такой подход экономит время и деньги бизнеса, позволяя инвестировать их в дальнейшее развитие предприятия. Расскажу,
Читать далее »

Основные площадки для мобильного маркетинга в России: плюсы, минусы, чем и кому хороши
Основные площадки для мобильного маркетинга в России: плюсы, минусы, чем и кому хороши
Мобильный маркетинг — один из лучших способов взаимодействия с аудиторией и выполнения стратегических целей бренда. Выбор инструментов достаточно широк: социальные и рекламные сети, In-App, OEM. У каждого из них есть особенности — их важно знать для четкого понимания, что именно стоит выбрать для решения ваших задач. А уход многих источников трафика с российского рынка требует
Читать далее »

Не просто копирование: как RuBackup создает продукт мирового уровня и меняет индустрию
Не просто копирование: как RuBackup создает продукт мирового уровня и меняет индустрию
Организации разных сфер генерируют, собирают и хранят в корпоративных системах и базах данных огромные объемы информации: конфиденциальную информацию сотрудников, клиентов, финансовые документы и объекты интеллектуальной собственности. Как обеспечить их защиту от потерь и утечек, когда привычные зарубежные продукты недоступны? Сегодня расскажем о RuBackup, едином решении для защиты и восстановления данных уровня Enterprise.  Аналитики сходятся во
Читать далее »

Искусство коммуникации: как культура делового общения влияет на бизнес
Искусство коммуникации: как культура делового общения влияет на бизнес
Мир движется все быстрее, плотность событий становится выше, жизненный цикл новости — короче. В таких условиях гибкость и способность адаптироваться — необходимые условия для роста бизнеса. Зачастую драйвером успешной трансформации бизнеса становятся быстрые и структурированные коммуникации внутри компании. Руководители и топ-менеджеры должны быть для своих компаний проводниками трансформации. Обычно именно они первыми узнают о новостях
Читать далее »

Производство престижа: проблема кадрового дефицита в легкой промышленности и поиск решения
Производство престижа: проблема кадрового дефицита в легкой промышленности и поиск решения
Развивая импортозамещение, российский бизнес столкнулся с серьезным дефицитом кадров. Для легкой промышленности сегодня это одна из наиболее острых проблем. Многие предприятия, включая и мой бренд спортивной одежды NEVA, готовы уделять большое внимание созданию инновационной и комфортной рабочей среды, которая позволила бы привлекать и удерживать таланты, но этого недостаточно, чтобы изменить ситуацию. Необходим комплексный подход: инвестиции
Читать далее »

Клиентский опыт: технологии и доверие
Клиентский опыт: технологии и доверие
Любой бизнес целиком зависит от того, как долго клиент будет оставаться с брендом и насколько останется доволен процессом взаимодействия. Именно доволен, потому что быть просто удовлетворенным сегодня уже недостаточно — это как оценка «удовлетворительно» на экзамене: вроде бы сдал, но «осадочек» остался. Благодаря каким подходам и инструментам мы повышаем лояльность наших клиентов? По данным Qualtrics,
Читать далее »

Игра на опережение: как киберразведка помогает бизнесу защищаться от угроз
Игра на опережение: как киберразведка помогает бизнесу защищаться от угроз
В современном ландшафте данные о киберугрозах меняются быстро, поэтому обновлять информацию нужно постоянно. Именно этим и занимаются специалисты в области TI — Threat Intelligence, или киберразведка. TI-специалисты собирают данные, анализируют их, делают выводы и доносят их до бизнеса в понятном формате.  Об основах киберразведки, о том, как ее результаты интегрируются в продукты Positive Technologies и
Читать далее »
Запрос на участие в бизнес-сообществе Forbes Экспертиза можно заполнить по ссылке
О проекте
Вход для пользователей
Условия Forbes Экспертиза