Барьеры и драйверы для предпринимателя: психологические развилки при открытии бизнеса
Барьеры и драйверы для предпринимателя: психологические развилки при открытии бизнеса
Открытие нового бизнеса — захватывающий и одновременно сложный этап для каждого предпринимателя. Он требует не только знаний в области управления бизнесом, но и умения проживать различные психологические процессы, которые могут как усиливать владельца, так и останавливать его от действий. Главная задача здесь — обрести устойчивость и научиться выдерживать высокий уровень неопределенности. Бизнес-среда — это постоянная
Читать далее »

Почему корпоративное обучение не работает, или как решить задачи бизнеса другими способами
Почему корпоративное обучение не работает, или как решить задачи бизнеса другими способами
Люди не справляются с нагрузкой — давайте научим их тайм-менеджменту. Сотрудники не берут ответственность — нужно срочно провести тренинг по лидерству. Команда устала — давайте проведем лекцию по жизнестойкости. Обучение в компании принято считать благом, важной частью программы мотивации, «золотой пулей» на все случаи жизни. Но эта «золотая пуля» далеко не всегда попадает в цель.
Читать далее »

Снизить градус пессимизма: новые возможности для небольших мебельных компаний
Снизить градус пессимизма: новые возможности для небольших мебельных компаний
Рынок мебели в 2022 году сократился на 7–8%, а производство мебельных товаров — на 3%. Но это лучше, чем ожидали. Несмотря на уход IKEA, которая занимала более 20% рынка, люди не перестали покупать новую мебель, кроме того, у локальных продавцов открылись возможности занять освободившуюся нишу. И тем не менее в разговорах с производителями мебели и
Читать далее »

Экологический форсаж: как бизнес вытягивает проект «Чистый воздух»
Экологический форсаж: как бизнес вытягивает проект «Чистый воздух»
Стартовавшая в эти дни серная программа «Норникеля», которая ведет к радикальному снижению атмосферных выбросов в Норильске (на 45% с дальнейшей пролонгацией), — хороший повод посмотреть в целом, как российский бизнес справляется с задачей экологизации территорий. Этот аспект носит прямое отношение к управлению рисками — регуляторными, финансовыми, репутационными и кадровыми. В 2018 году правительство объявило о
Читать далее »

Психология в тренде: образовательные проекты на примере МУИП
Психология в тренде: образовательные проекты на примере МУИП
Бизнес-психология — относительно новая область, набирающая популярность в последние годы. Такие специалисты обладают одновременно и научным, и  управленческим мышлением, помогают предпринимателям и деловым людям сохранить работоспособность, развить стрессоустойчивость, понимают особенности устройства современного бизнеса. На подготовку психологов в бакалавриате российских вузов было выделено примерно 2500 бюджетных мест (в 2020/2021 учебном году). При этом психология — одно
Читать далее »

Голос за: как виртуальные ассистенты сокращают расходы и генерируют прибыль
Голос за: как виртуальные ассистенты сокращают расходы и генерируют прибыль
За несколько лет своего существования голосовые помощники прошли большой путь. Технологии значительно продвинулись, а рынок находит все новые варианты их использования. Компании сокращают издержки — иногда на сотни процентов, увеличивают прибыль за счет автоматизированных продаж и внедряют роботов в критическую инфраструктуру. Голосовые ассистенты заслужили доверие как у крупных, так и у небольших компаний, став важной
Читать далее »

Страны Персидского залива и будущее IT
Страны Персидского залива и будущее IT
Страны сотрудничества арабских государств Персидского залива (далее — GCC, Cooperation Council for the Arab States of the Gulf) многие десятилетия занимали особое место в международном разделении труда, — пользуясь своим естественным преимуществом, страны залива стали одними из ключевых игроков на рынке энергетических ресурсов. Несмотря на то, что нефтегазовые доходы по-прежнему будут играть весомую роль в
Читать далее »

Перестаньте относиться к сотрудникам компании как к ресурсу
Перестаньте относиться к сотрудникам компании как к ресурсу
Никто не будет спорить, что основная проблема всех компаний сегодня вне зависимости от рынка —  нехватка персонала на всех уровнях. «Аскона», как вертикально диверсифицированная компания, имеет в штате специалистов почти всех направлений: ретейл, логистика, производство, сервисное обслуживание, HR, IT и т. д. И поэтому я хочу поделиться опытом, как мы внутри себя решаем эту проблему,
Читать далее »

Превратить удачу в системный результат: как это устроено в Авито
Превратить удачу в системный результат: как это устроено в Авито
Любой профессиональный спортсмен знает: за результатом, который он может продемонстрировать лишь раз в несколько лет, стоит огромная работа. Этот единственный рывок достигается отлаженной системой тренировок, питания, образа жизни, и именно это в конце концов превращается в успех. Как это связано с созданием продукта и продуктовыми командами? Все как в спорте: недостаточно поставить цели и написать
Читать далее »

Как запустить образовательный проект с европейской аккредитацией: опыт МУИП
Как запустить образовательный проект с европейской аккредитацией: опыт МУИП
С начала 2022 года спрос на услуги психолога вырос на 111%, около 20 000 психологов обновили свое резюме, подсчитал HeadHunter. Наблюдается и значительный, 62%, рост спроса на штатных сотрудников по этой специальности, показало совместное исследование онлайн-сервиса по подбору психологов Alter и ресурса HeadHunter. Спрос на психологическую помощь не снижается с периода пандемии, но кто готов
Читать далее »
Запрос на участие в бизнес-сообществе Forbes Экспертиза можно заполнить по ссылке
О проекте
Вход для пользователей
Условия Forbes Экспертиза